Hoe werkt de vakantiegeldcalculator?
Vul je bruto maandsalaris in het invoerveld in. De calculator rekent direct uit hoeveel vakantiegeld je ontvangt op basis van 8% van je bruto jaarsalaris.
Ben je pas later in het jaar begonnen, of heb je een deel van het jaar niet gewerkt? Stel de schuifregelaar in op het aantal maanden dat je hebt gewerkt. De calculator past het bedrag automatisch aan op basis van je gewerkte periode.
Voorbeeld: je verdient € 3.000 bruto per maand en hebt 12 maanden gewerkt. Je bruto jaarsalaris is dan € 36.000. Het vakantiegeld bedraagt 8% daarvan, ofwel € 2.880. Ben je pas 6 maanden in dienst, dan ontvang je de helft: € 1.440.
Let op: dit is een indicatieve berekening. Het werkelijke bedrag kan afwijken door toeslagen of cao-afspraken.
Voor wie is deze rekenhulp?
- Je wilt weten hoeveel vakantiegeld je in mei krijgt en of je genoeg hebt voor de vakantie die je op het oog hebt.
- Je bent halverwege het jaar van baan gewisseld en wilt uitrekenen hoeveel vakantiegeld je bij je vorige werkgever nog tegoed had.
- Je bent flexwerker en ontvangt vakantiegeld maandelijks. Je wilt het jaarlijkse totaal overzien.
- Je werkgever vraagt of je akkoord gaat met maandelijkse uitbetaling in plaats van een jaarlijkse uitkering in mei. Je wilt het verschil doorrekenen.
Hoe wordt vakantiegeld berekend?
Vakantiegeld is wettelijk vastgesteld op minimaal 8% van je bruto jaarsalaris. De meeste werkgevers betalen het in mei of juni, na een opbouwjaar van 1 juni tot en met 31 mei.
Formule bruto vakantiegeld:
maandsalaris x aantal maanden x 8%
Voorbeeld: € 2.500 per maand, heel jaar gewerkt
= € 2.500 x 12 x 0,08 = € 2.400 bruto vakantiegeld
Heb je niet het hele jaar bij dezelfde werkgever gewerkt? Stel het
aantal maanden in op het werkelijke aantal. Bij 8 maanden in dienst:
€ 2.500 x 8 x 0,08 = € 1.600 bruto vakantiegeld
De calculator toont het bruto bedrag. Na inhouding van loonbelasting (het bijzonder tarief, meestal 37 tot 50% afhankelijk van je jaarinkomen) houd je netto ruwweg 50 tot 65% over.
Wanneer heb je recht op vakantiegeld?
Iedere werknemer in loondienst heeft wettelijk recht op vakantiegeld. Dat geldt ook voor parttimers, flexwerkers en mensen in de ziektewet. Zzp'ers ontvangen geen vakantiegeld via de wet, maar kunnen het verwerken in hun uurtarief.
Krijg je vakantiegeld maandelijks uitbetaald in plaats van in mei? Dan is je maandsalaris feitelijk 8/108 hoger dan het bedrag dat op je loonstrook staat als "vakantiegeld". Bereken het jaarlijks opgebouwde bedrag door je maandsalaris te delen door 1,08 en dat te vermenigvuldigen met 0,08. Dat geeft hetzelfde resultaat.
Veelgestelde vragen
Hoeveel vakantiegeld krijg ik in 2026?
Je vakantiegeld bedraagt minimaal 8% van je bruto jaarsalaris. Bij een bruto maandsalaris van € 3.000 is dat € 2.880 per jaar, ofwel € 2.880 vakantiegeld als je het hele jaar hebt gewerkt. De meeste werkgevers betalen vakantiegeld uit in mei.
Wanneer wordt vakantiegeld uitbetaald?
De meeste werkgevers betalen vakantiegeld uit in mei. De exacte datum staat in je arbeidscontract of cao. Sommige werkgevers betalen vakantiegeld maandelijks uit samen met het salaris, maar de meerderheid doet dit eenmalig in mei.
Hoe wordt vakantiegeld berekend?
Vakantiegeld is minimaal 8% van je bruto jaarsalaris. Je berekent dit door je bruto maandsalaris te vermenigvuldigen met 12 en daarna met 0,08. Bij een salaris van € 2.500 per maand is dat € 2.500 x 12 x 0,08 = € 2.400 vakantiegeld.
Krijg ik vakantiegeld als ik pas halverwege het jaar ben begonnen?
Ja, vakantiegeld bouw je op over de maanden dat je hebt gewerkt. Ben je in juli begonnen, dan heb je aan het einde van het jaar 6 maanden opgebouwd. Je vakantiegeld is dan de helft van het volledige jaarbedrag. De calculator houdt hier automatisch rekening mee via de schuifregelaar.
Is vakantiegeld hetzelfde als vakantiedagen?
Nee, vakantiegeld en vakantiedagen zijn twee aparte dingen. Vakantiegeld is een geldbedrag van 8% van je jaarsalaris dat je extra ontvangt. Vakantiedagen zijn de vrije dagen waar je recht op hebt, wettelijk minimaal 4 keer de werkweek per jaar.
Krijg ik vakantiegeld als zzp'er?
Als zzp'er heb je geen wettelijk recht op vakantiegeld. Je bent zelf verantwoordelijk voor het apart zetten van geld voor vakantie. Sommige opdrachtgevers betalen wel een toeslag boven op het uurtarief voor vakantiegeld, maar dit is niet verplicht.
Betaal ik belasting over vakantiegeld?
Ja, vakantiegeld is belast loon. Je werkgever houdt loonbelasting in volgens de tabel bijzondere beloningen. Daardoor lijkt het nettobedrag lager dan verwacht. Het exacte nettobedrag hangt af van je belastingschijf en persoonlijke situatie.
Kan mijn werkgever meer dan 8% vakantiegeld betalen?
Ja, 8% is het wettelijk minimum. Veel cao's en arbeidscontracten kennen een hoger percentage, bijvoorbeeld 8,33% of zelfs meer. Kijk in je cao of arbeidscontract voor het percentage dat voor jou van toepassing is.
Gerelateerde rekenhulpen
Meer weten? Lees ook: Wanneer krijg je vakantiegeld?.